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Categoria: Controle de ponto

Entenda o desconto de hora trabalhada e dsr proporcional

A gestão adequada do tempo de trabalho dos colaboradores é essencial para qualquer empresa. Isso inclui não apenas registrar as horas trabalhadas, mas também entender como funciona o desconto de hora trabalhada e o DSR (Descanso Semanal Remunerado) proporcional. Esses são aspectos importantes das regulamentações trabalhistas que afetam tanto os empregadores quanto os empregados. Neste […]

Baixe o e-book e saiba tudo sobre controle de ponto

A gestão da jornada de trabalho é uma atividade fundamental para as empresas, pois é a partir dela que se garante o cumprimento de determinações da legislação trabalhista, protegendo assim os colaboradores e as empresas. Hoje, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) determina as empresas que precisam realizar a gestão da jornada de trabalho, […]

A melhor solução de controle de ponto para pequenas empresas

Para as pequenas empresas, a gestão eficiente do tempo dos colaboradores é um fator crucial para o sucesso. Escolher a solução de controle de ponto adequada é um passo importante nesse processo. Neste artigo, exploraremos os tipos de controle de ponto ideais para pequenas empresas, fornecendo informações valiosas para CEOs, CFOs e COOs que estão […]

Compliance na gestão de ponto: garantindo a conformidade e eficiência

No ambiente empresarial atual, garantir a conformidade com as regulamentações é essencial para o bom funcionamento da empresa e a preservação da sua reputação. Quando se trata da gestão de ponto e jornada de trabalho, a adoção do compliance é indispensável. Neste artigo, exploraremos o conceito de compliance, seus fundamentos e a importância de sua […]

Desvendando as funcionalidades de um software de gestão de ponto

A gestão de ponto é uma tarefa fundamental para qualquer empresa, independentemente do porte ou segmento. Com o avanço da tecnologia, os softwares de gestão de ponto surgiram como uma solução eficiente para automatizar processos e otimizar o controle de horários. Neste artigo, vamos explorar as funcionalidades de um software de gestão de ponto e […]

Como otimizar a organização da escala de trabalho dos funcionários

Organizar a escala de trabalho dos funcionários é uma tarefa desafiadora para os gestores de RH. É fundamental garantir a cobertura adequada de horários, respeitar as leis trabalhistas e, ao mesmo tempo, atender às necessidades dos colaboradores. Neste artigo, vamos compartilhar as melhores práticas para uma organização eficiente da escala de trabalho e apresentar o […]

Faltas no trabalho: quais são as justificativas previstas em lei?

No ambiente de trabalho, é comum que os colaboradores precisem se ausentar por motivos diversos. No entanto, nem todas as faltas são consideradas justificadas pela lei trabalhista. É fundamental que os gestores de RH estejam cientes das justificativas de ausência previstas em lei, bem como das regras relacionadas a descontos salariais. Neste artigo, vamos explorar […]

Os desafios da gestão flexível: home office e híbrido

A flexibilidade na jornada de trabalho é uma tendência cada vez mais presente nas empresas. A possibilidade de trabalhar em casa, o chamado home office , é uma das formas mais conhecidas de flexibilização. No entanto, o modelo híbrido também tem ganhado espaço, oferecendo ao colaborador a possibilidade de combinar dias presenciais e remotos. Essa […]

Acesse nossa planilha gratuita para controle de ponto e horas extras

O controle de ponto é uma atividade desafiadora para algumas empresas, mas ela não precisa ser tão desgastante assim. Uma gestão da jornada de trabalho eficiente contribui para o aumento da produtividade da empresa e redução de custos, que muitas vezes acontecem por conta de erros no lançamento do ponto. Para que a sua empresa […]

Portaria 671: como a nova regulamentação impacta o controle de ponto em home office?

A Portaria 671, publicada em 14 de outubro de 2020 pelo Ministério da Economia, tem como objetivo regulamentar o teletrabalho no Brasil. Com a pandemia do coronavírus, muitas empresas tiveram que adotar o home office para manter as atividades, e a nova legislação traz diretrizes importantes para a prática do trabalho remoto. Entre as mudanças […]

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